Founder's Associate – FP&A

Du bekommst die Zahlen dieser Firma komplett in die Hand.

Jede Wärmepumpe, die wir einbauen, sind 35.000 bis 40.000 Euro. Du baust die erste echte Finanzsteuerung dahinter und stellst sie einmal im Monat den drei Gründern vor. Im CEO Office, neben anderen Founder's Associates, die genauso hungrig sind wie du.

Wer wir sind

Heizmüller baut Wärmepumpen in Berliner Altbauten. 24 Anlagen im Monat. Im ersten Jahr von null auf 1,2 Mio. Euro Monatsumsatz. Bootstrapped. Kein Investorengeld, das Fehler zudeckt. Büro in Alt-Moabit.

Deine Woche

Am Anfang. Du legst fest, was als Kosten einer Baustelle zählt und was Overhead ist. Diese Regeln gibt es heute nicht. Deine Entscheidung steht danach in jeder Zahl, die wir sehen.

Jede Woche. Buchungen aus sevDesk und Lexware holen und den Baustellen zuordnen. Nachfragen, wenn eine Position nicht passt. Beim Projektleiter, bei Daniel, bei wem auch immer sie herkommt.

Jeden Monat. Deckungsbeitrag je Baustelle. Dazu die Kosten, die nicht auf der Baustelle entstehen: Nacharbeiten, Serviceeinsätze, Office. Und zu jeder Position vier Fragen. Warum fällt das an? Wieso können wir es nicht einsparen? Welche Alternativen gibt es? Was empfiehlst du?

Dann stellst du das Daniel, Metin und Linus vor. Sie fragen nach. „Das ist halt so“ reicht nicht.

Ein bis zwei Mal im Monat. Ein, zwei Zahlen fürs All Hands. High Level. Der Rest bleibt in der Runde.

Woran wir messen, ob es funktioniert

Nach einem Jahr wissen wir für jede Baustelle, was sie gebracht hat. Wir wissen, welche Kosten wo entstehen und welche wir loswerden können. Das Reporting läuft in festem Takt, und wir verlassen uns darauf, ohne nachzurechnen. Und mindestens ein Hebel ist gefunden und gehoben, der die Marge messbar bewegt hat.

Was du mitbringen musst

Rund ein Jahr Erfahrung in Finance. Praktikum oder Werkstudentenstelle zählt. Controlling, FP&A, Accounting, Transaction Services oder Billing.

Du studierst an einer renommierten Universität, Schwerpunkt Wirtschaft oder etwas Ähnliches.

Deckungsbeitragsrechnung, GuV, Kostenarten. Das sitzt. Grundlagen bringen wir dir hier nicht bei.

Du weißt, was eine Buchung ist, und findest dich in sevDesk und Lexware zurecht, ohne dass dir jemand erklärt, was ein Kontenrahmen ist.

Google Sheets sicher. Formeln, Verknüpfungen, Pivots. Excel benutzen wir nicht.

Du baust ein Modell so, dass ein anderer es versteht. Annahmen an einer Stelle, keine Hardcodes im Formelwerk.

Deutsch auf C2-Niveau oder Muttersprache. Das ist eine harte Voraussetzung, keine Formalie: Belege, Buchungen und alle Gespräche sind deutsch. Ohne C2 können wir dich nicht nehmen.

Buchhaltung musst du nicht selbst machen. Lesen musst du sie.

Was du vorher wissen musst

Du baust das selbst, von der ersten Buchung an. Niemand legt dir einen fertigen Datensatz hin.

Wir können das selbst. Wir haben nur keine Zeit dafür. Die Arbeit nehmen wir dir nicht ab, aber wir gehen mit dir durch, was du gebaut hast.

Uns interessiert nicht, wie dein Modell aussieht oder womit du es baust. Nur, dass es funktioniert. If it works, do it.

Du berichtest mindestens monatlich an drei Gründer, die nachfragen.

Wo du arbeitest, ist uns egal, solange die Zahlen stehen und du im Monatstermin da bist.

Was du bekommst

Bis zu 20 Euro die Stunde.

Teil der Class of 2026. Gemeinsames Onboarding, Demo Day am Ende, und Leute neben dir, die genauso hungrig sind.

Option auf Übernahme als Full-Time Founder's Associate.

Und etwas, das man in Finance fast nie bekommt: Du kannst zu der Baustelle fahren, aus der eine Zahl kommt, und dir ansehen, warum sie so hoch ist. Kosten sind hier kein Cloud-Budget. Kupferrohr, ein Nachmittag von zwei Monteuren, eine Nacharbeit, weil jemand falsch gemessen hat.

So läuft die Bewerbung

Telefonat mit Linus, 20 Minuten.

Eine Arbeitsprobe. Ein echter Monat aus unseren Zahlen, anonymisiert. Du lieferst Deckungsbeitrag je Baustelle und eine Empfehlung. Eine Seite.

Videogespräch über deine Arbeitsprobe. Wir haben sie vorher ohne dich gelesen.

Ein Termin bei uns im Büro, zwei Interviewer.

Eine Referenz, dann das Angebot.

Kein Anschreiben. Lebenslauf reicht.

Wie es nach deiner Bewerbung weitergeht

Wir melden uns schnell. Geschwindigkeit ist bei uns kein Extra, sondern Standard. Du bekommst in jeder Phase eine Rückmeldung, auch bei einer Absage, und wir sagen dir ehrlich, woran es lag.

Im Gespräch interessiert uns weniger, was auf dem Papier steht, sondern wie du denkst und wie du mit Menschen umgehst. Bring Fragen mit, wir beantworten sie.

Über uns

Wir bauen Wärmepumpen in Berlin ein. Rund 24 Anlagen im Monat, mit zwölf Leuten von Alt-Moabit aus. Im ersten Jahr von null auf 1,2 Millionen Euro Monatsumsatz, ohne Investor.

Bei uns zählt, was du lieferst und wie du dich verhältst. Alles andere ist uns egal.