Manager Supply Chain Planning Food

dit ga je doen

Binnen het Supply Chain Planning domein waarborg jij de beschikbaarheid en beheers je de logistieke kosten voor de Unit Food. Je positioneert en stuurt de stockplanners en supply chain coördinatoren aan, en zorgt voor een schaalbare en data-gedreven werkwijze. Je bent eindverantwoordelijk counterpart voor de logistieke dienstverleners voor Food (waaronder Lekkerland) en bewaakt hun performance, kosten en contractuele afspraken. Je monitort hen op afgesproken service levels levertijdigheid, beschikbaarheid en derving , en grijpt in bij structurele onderprestatie. Je bewaakt en optimaliseert de logistieke kosten (inclusief forecasting en kostencontrole) en bereidt contractverlengingen of -heronderhandelingen voor.
Daarnaast stem je kaders en prioriteiten af met Merchandise Planning en stuur je binnen deze kaders op de optimale voorraad en beschikbaarheid, en rapporteer je hierop. Je analyseert terugkerende verstoringen in de logistieke keten en initieert structurele verbeteringen in werkwijze en parameterinstellingen. Je stelt de roadmap aan verbeterprojecten voor Supply Chain Food op en beheert deze met een focus op standaardisatie, automatisering en de efficiënte inzet van je team. Als leidinggevende coach en ontwikkel je je team, zodat het team zowel individueel als collectief effectief presteert.

dit bieden wij

Bij HEMA werk je in een omgeving waar mensen écht samenwerken. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen, wordt goed begeleid en krijgt feedback waar je écht iets aan hebt. Of je nu net begint of al ervaring hebt: bij ons ben je welkom. Daarnaast krijg je bij HEMA:

• 💸 Een goed salaris passend bij jouw kennis en ervaring.
• 🌴 30 vakantiedagen (obv 40 uur) en 8% vakantiegeld, zodat je op tijd bij kunt tanken.
• 🎯 Een variabele beloning tot 14% van je jaarsalaris – afhankelijk van het gezamenlijke resultaat.
• 💸 Een netto onkostenvergoeding per maand
• 🎄 Een vaste eindejaarsuitkering van 4% over jouw jaarsalaris
• 🛍️ 15% personeelskorting op al je HEMA-favorieten – van tompoucen tot handdoeken en notitieboeken.
• 🧓 Een goede pensioenregeling, zodat je ook later goed zit.
• 🚗 Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (vanaf 10 km enkele reis tot max. 30 km)
• 🎡 Toegang tot het 'benefits at work'-platform, met korting op topmerken, dagjes uit en andere extra's die het leven leuker maken.

dit breng je mee

Jij bent een besluitvaardige, resultaatgerichte leider die scherpte brengt in de keten. Je schakelt snel en oplossingsgericht bij operationele incidenten, maakt onderscheid tussen incidentele issues en structurele knelpunten, en vertaalt afwijkingen in beschikbaarheid naar concrete bijsturingsacties. Je houdt logistieke dienstverleners scherp op resultaten en verbeteringen, en creëert duidelijkheid in prioriteiten en rolverdeling binnen je team. Je neemt eigenaarschap over de stabiliteit en voorspelbaarheid van voorraaduitvoering en leveringen, en ontwikkelt je team richting meer gestandaardiseerd en data-gedreven werken.
Verder breng je mee:

• Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in Logistiek, Supply Chain Management, Bedrijfskunde of vergelijkbaar.
• Ruime aantoonbare ervaring in voorraadsturing/supply chain planning binnen retail, bij voorkeur in een food-omgeving.
• Ervaring met het aansturen van (indirecte) logistieke dienstverleners, inclusief contract- en kostenmanagement.
• Kennis van voorraadparameters, servicelevels en replenishmentsystemen op unit-/ketenniveau, specifiek voor kortlopende/versproducten (Food).
• Ervaring met cross-functionele samenwerking op tactisch niveau (Winkeloperatie, Merchandise Planning, logistieke dienstverleners, leveranciers).
• Affiniteit met standaardisatie, automatisering en procesefficiëntie binnen supply chain planning.
• Sterk analytisch vermogen: je herkent patronen in voorraad- en beschikbaarheidsdata en ziet de structurele oorzaken achter verstoringen.

jij maakt HEMA echt

Bij HEMA werken we met ruim 17.000 collega’s aan een beter alledaags leven in een mooiere wereld. Met producten die praktischer, mooier, beter zijn en ook nog eens langer meegaan. Én met kleurrijke winkels in dorpen, steden en online. We zijn trots op hoe ver we zijn gekomen, maar we zijn nog niet tevreden. HEMA is weer écht HEMA en klaar voor de volgende stap. Onze ambitie? Koploper worden in een uitdagende markt. Dat doen we samen, als één team, met trotse collega’s, ondernemers en partners. Door te spelen om te winnen. Dat betekent dat je nieuwsgierig bent, kansen grijpt, met plezier samenwerkt en altijd gaat voor het beste resultaat. Je durft jezelf uit te spreken en anderen uit te dagen om samen beter te worden. Jij kunt met jouw unieke bijdrage meebouwen aan het HEMA van morgen. Jij maakt HEMA echt. Doe je mee?