Supervisor Mantención Mecánica

**¡Únete a nuestro equipo y vive la experiencia de ser parte de una gran compañía!

¿Te apasiona el mantenimiento industrial, el trabajo en terreno y el liderazgo de equipos técnicos? Esta oportunidad te permitirá asumir un rol clave dentro de nuestra operación, supervisando la ejecución del mantenimiento mecánico y contribuyendo directamente a la disponibilidad y continuidad de nuestros equipos productivos.

**Tu misión

Planificar y controlar que los equipos y componentes del área de Mantención Mecánica se encuentren en condiciones óptimas, asegurando la máxima disponibilidad de la maquinaria para alcanzar los objetivos de producción con adecuados estándares de seguridad, calidad y costos.

Funciones principales

• Supervisar y controlar la ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones de planta.
• Coordinar junto a Planificación, Operaciones y otras áreas la ejecución de los planes de mantenimiento.
• Liderar y supervisar al equipo mecánico, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, de seguridad y correcta ejecución de los trabajos.
• Brindar soporte técnico en análisis de fallas y proponer mejoras en procedimientos, equipos y procesos de mantenimiento.
• Participar activamente en metodologías de mejora continua, TPM y gestión del orden y condiciones del taller.

Requisitos

• Formación universitaria en Ingeniería Mecánica, Ingeniería de Ejecución Mecánica, Ingeniería Civil Mecánica o carrera afín.
• Al menos 4 años de experiencia en mantenimiento mecánico industrial, idealmente en plantas productivas o procesos continuos.
• Experiencia supervisando o liderando equipos técnicos.
• Conocimientos en mantenimiento de equipos industriales, montaje, reductores, rodamientos, soldadura y equipos rotativos.
• Conocimientos en metodologías de mejora continua, idealmente TPM y 5S.
• Manejo de SAP deseable.
• Capacidad de análisis, resolución de problemas, liderazgo y alta orientación al trabajo en terreno.

En Softys, somos una empresa que valora la innovación, la experimentación, el compromiso y la actuación responsable basada en la ética. Nos adaptamos de manera proactiva a los cambios y necesidades del mercado, con un enfoque integral de cada individuo. Buscamos integrar a nuestros equipos personas que vivan estos valores y sientan comodidad en trabajar de esta manera.

Valoramos y celebramos la diversidad en nuestra organización, reconociendo que esta enriquece nuestro entorno laboral. Fomentamos una cultura que aprecia los diversos talentos, la singularidad y la identidad de cada persona, así como sus experiencias únicas. En Softys, nos esforzamos por desarrollar una cultura donde cada persona se sienta cómoda expresándose y mostrando su autenticidad.

Nuestra política de diversidad, equidad e inclusión se basa en garantizar prácticas de adquisición de talento que promuevan la valoración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Desde la alta dirección, estamos altamente comprometidos en este sentido y lo reconocemos como fundamental para fortalecer y asegurar el éxito de nuestro negocio.