Tax and Customs Legal Compliance Manager

Descripción del Puesto: Tax and Customs Legal Compliance Manager

Acerca de la empresa:

Estamos buscando un/a Tax and Customs Legal Compliance Manager para unirse a nuestro equipo en Salinas Victoria, Nuevo León. En nuestra reconocida empresa del sector, nos enorgullecemos de ser un lugar de trabajo inclusivo y diverso donde cada miembro del equipo contribuye al éxito y al crecimiento de la empresa. Ofrecemos un ambiente de trabajo desafiante y estimulante, junto con oportunidades de desarrollo profesional y una cultura de apoyo y colaboración. Nuestros beneficios incluyen un salario competitivo, programas de bienestar, y una política de trabajo flexible que respeta el equilibrio entre vida laboral y personal.

Requisitos del puesto:

• Educación: Título universitario en Derecho, Ciencias Políticas, Administración de Empresas o áreas afines.

• Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en derecho fiscal, aduanas o cumplimiento normativo.

• Habilidades:

• Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.

• Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.

• Fuertes habilidades de comunicación y negociación.

• Conocimientos avanzados de las leyes y regulaciones fiscales y aduaneras.

• Idiomas: Dominio del español y del inglés.

Responsabilidades del puesto:

• Cumplimiento normativo: Garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones fiscales y aduaneras en todas las operaciones de la empresa.

• Análisis y asesoramiento: Evaluar y asesorar sobre las implicaciones fiscales y aduaneras de las operaciones comerciales y estratégicas.

• Documentación y registros: Mantener y actualizar registros precisos y completos de todos los procesos de cumplimiento normativo.

• Colaboración: Trabajar en conjunto con equipos internos y externos para asegurar la correcta aplicación de las normativas legales.

• Investigación: Realizar investigaciones exhaustivas sobre cambios en las leyes y regulaciones, y proporcionar informes y recomendaciones al equipo directivo.

Prestaciones y beneficios adicionales:

• Salario competitivo: Ofrecemos un salario que refleja la experiencia y el valor del candidato.

• Programas de bienestar: Incluimos programas de salud y bienestar para todos los empleados.

• Desarrollo profesional: Apoyo continuo para la formación y el desarrollo profesional.

• Flexibilidad laboral: Ofrecemos opciones flexibles de horario y modalidad de trabajo para adaptarnos a las necesidades de cada empleado.

• Ambiente de trabajo inclusivo: Promovemos una cultura de respeto y diversidad en todos los niveles de la empresa.

Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de una reconocida empresa del sector en Salinas Victoria, Nuevo León. ¡Esperamos tu candidatura!